Flottweg figure parmi les meilleurs employeurs de Basse-Bavière

Ce prix décerné aux employeurs récompense la culture d'entreprise, les opportunités d'évolution professionnelle et les perspectives de carrière à long terme

Flottweg SE a été reconnue comme l'un des meilleurs employeurs de Basse-Bavière. Lors de la cérémonie de remise des prix « Meilleurs employeurs de Basse-Bavière », l'entreprise s'est classée parmi les trois meilleurs employeurs de la région. Plus de 300 entreprises avaient initialement posé leur candidature pour ce prix. Cette distinction récompense les employeurs qui se distinguent par une culture d’entreprise forte, un développement durable des talents et des conditions de travail attractives.

Pour Flottweg, ce prix constitue une validation particulière de son approche à long terme. En tant qu’entreprise familiale d’envergure internationale dont le siège social est situé à Vilsbiburg, Flottweg allie un travail stimulant à une sécurité de l’emploi à long terme, à des opportunités de développement variées et à une culture d’entreprise fondée sur la confiance, la responsabilité individuelle et la collaboration.

« Nous sommes vraiment honorés de recevoir cette distinction », déclare le Dr Kersten Christoph Link, PDG de Flottweg SE. « Figurer parmi les meilleurs employeurs de Basse-Bavière montre que nos valeurs et notre approche de la collaboration sont reconnues au-delà des frontières de notre entreprise. Mais avant tout, cette distinction rend hommage à nos collaborateurs. C’est grâce à leur dévouement, leur expertise et leur engagement que Flottweg est l’entreprise qu’elle est aujourd’hui. »

Jörg Lengenfelder, directeur des opérations et directeur technique, et Nadine Andree, directrice financière, en compagnie de Sibylle Entwistle, première adjointe au maire

Une remarque issue du processus de sélection illustre particulièrement bien la culture d’entreprise de Flottweg : « Chaque collaborateur agit comme s’il s’agissait de sa propre entreprise. » Ce sentiment d’appartenance, associé au travail d’équipe, à l’excellence technique et au respect mutuel, façonne la collaboration au quotidien dans l’ensemble de l’organisation.

Flottweg a particulièrement impressionné le jury par son approche à long terme du développement des collaborateurs, son faible taux de rotation du personnel, son large éventail d’opportunités de formation et l’importance accordée à l’évolution de carrière en interne. De nombreux spécialistes et cadres ont débuté leur carrière en tant qu’apprentis chez Flottweg et ont depuis gravi les échelons au sein de l’entreprise. De plus, Flottweg investit en permanence dans le développement de ses collaborateurs par le biais de la Flottweg Academy, de programmes de développement personnalisés et d’entretiens réguliers sur les performances et l’évolution professionnelle. Des horaires de travail flexibles, des avantages sociaux complets et un environnement de travail moderne viennent compléter cette offre.

La cérémonie de remise des prix s’est déroulée à l’abbaye de Metten. Le discours d’éloge en l’honneur de Flottweg a été prononcé par Sibylle Entwistle, maire de la ville de Vilsbiburg, qui a souligné l’importance de l’entreprise en tant qu’employeur dans la région. « Chez Flottweg, les collaborateurs ont la liberté de développer leurs propres solutions et d’assumer la responsabilité des résultats. Lorsque les collaborateurs constatent que leur expérience compte et que leurs idées peuvent faire la différence, ils s’épanouissent à travers leurs responsabilités », a déclaré Mme Entwistle lors de son discours. Elle a également mis en avant la vision à long terme de l’entreprise : « La qualité et l’expertise priment sur le succès à court terme. Ceux qui font preuve de performance, qui souhaitent façonner l’avenir et qui assument leurs responsabilités verront de nombreuses opportunités s’offrir à eux. »

En tant qu’entreprise familiale au succès international et profondément enracinée en Basse-Bavière, avec environ 1 000 collaborateurs à son siège de Vilsbiburg et une centaine d’apprentis, de stagiaires et d’étudiants salariés, Flottweg est l’un des principaux employeurs et prestataires de formation de la région. Parallèlement, l’entreprise continue d’investir dans le site, créant ainsi des opportunités à long terme pour la région. La culture d’entreprise de Flottweg se caractérise par le travail d’équipe, l’excellence technique et le respect mutuel. Les collaborateurs sont encouragés à s’approprier leurs missions, à apporter leurs propres idées et à contribuer activement au développement futur de l’entreprise.

La maire Entwistle a également salué cette culture d’entreprise unique. Selon elle, Flottweg parvient à allier avec succès le caractère terre-à-terre d’une entreprise de taille moyenne de Basse-Bavière aux opportunités offertes par une entreprise prospère à l’international. Les collaborateurs se voient confier des responsabilités, bénéficient d’opportunités d’évolution et de perspectives de carrière à long terme. « Un bon employeur offre des opportunités aux personnes et, ce faisant, renforce également notre ville », a déclaré Mme Entwistle.

« Nous considérons ce prix à la fois comme une reconnaissance et une source de motivation », ajoute M. Link. « Nous continuerons à investir dans nos collaborateurs, leur développement et le site de Vilsbiburg. La réussite durable d’une entreprise repose sur des personnes qui assument leurs responsabilités, ont la possibilité de s’épanouir et prennent plaisir à travailler ensemble. »

Contact :

Lena Qusous
, responsable

des relations publiques et du contenu, Flottweg SE
, Industriestraße 6-8,
84137 Vilsbiburg,
Allemagne

. Téléphone : +49 (8741) 301 - 0
. E-mail : qusous@flottweg.com