Vertriebsmanager (m/w/d)

Standort: Leipzig Vertragsart: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit

Aufgabenschwerpunkte

Aktive Vertriebsarbeit und proaktive Ansprache potenzieller Neukunden im Vertriebsgebiet Leipzig (PLZ 0–1 und angrenzend) zur Vermarktung unserer Separationslösungen für Maschinen und Anlagen
Betreuung von Bestandskunden sowie Bearbeitung eingehender Anfragen in unserem Büro Leipzig
Erstellung komplexer Angebote inklusive Durchführung von Kalkulationen
Enge Abstimmung mit unseren technischen Experten am Stammhaus Vilsbiburg, um kundenindividuelle Lösungen auszuarbeiten und fundierte Angebote sowie Vertragsverhandlungen vorzubereiten
Aktives Vorantreiben laufender Projekte – von der Analyse der Kundenanforderungen über die Erarbeitung möglicher Lösungsoptionen bis zur finalen Entscheidung
Übernahme technischer und betriebswirtschaftlicher Vertragsverhandlungen in deutscher Sprache
Teilnahme an nationalen Messen und Fachausstellungen, um unser Portfolio erfolgreich zu präsentieren

Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium, idealerweise in den Bereichen
Umwelttechnologie, Abwasserbewirtschaftung, Verfahrens- oder Prozesstechnik sowie Maschinen- und Anlagenbau oder vergleichbare Fachrichtung
Alternativ abgeschlossene technische bzw. naturwissenschaftliche Berufsausbildung, vorzugsweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d)
Mehrjährige Berufserfahrung in der Vermarktung von Produkten aus der Abwassertechnologie oder dem Maschinen- und Anlagenbau ist von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sicheres, überzeugendes Auftreten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie eine starke Kundenorientierung
Reisebereitschaft für regelmäßige Geschäftsreisen sowie Messebesuche, überwiegend innerhalb Deutschlands

Ein modernes Arbeitsumfeld, das Raum für Ideen, persönliche Entwicklung und gemeinsames Wachstum schafft
Abwechslungsreiche Herausforderungen, bei vielfältigen Kunden – vom Olivenbauern bis zum internationalen Chemiekonzern
Intensive Einarbeitung und praxisnahe Schulungen, damit Sie die Welt der Trenntechnik Schritt für Schritt kennenlernen
Gemeinsame Erlebnisse, ob beim Volksfest, der Weihnachtsfeier oder sportlichen Events – weil Teamgeist auch außerhalb des Jobs zählt
Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt – mit einem modernen Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit, bis zu 40 % im Monat mobil von zuhause aus zu arbeiten
Attraktive Vergütung inkl. Firmenwagen und starke Benefits, wie z. B. Prämienzahlungen, zusätzliche Vergütung bei Dienstreisen, Unfallversicherung, JobRad, Mitarbeitergeschenke, eine umfangreiche Altersvorsorge u.v.m.

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Schwerbehinderte Kandidaten und Kandidatinnen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.