Nachhaltigkeit und
Verantwortung bei Flottweg

Bei Flottweg verfolgen wir einen ganzheitlichen Ansatz, um Energieverbrauch und Emissionen nachhaltig zu reduzieren.

Um den Energiebedarf zu senken und ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen, setzen wir auf die Werksplanung durch unser spezialisiertes Team: Dabei entstehen effiziente Gebäudeplanungen, gezielte Sanierungen und optimierte Logistikstrukturen.

Auch unsere Infrastruktur wird kontinuierlich verbessert. Ein Beispiel ist die Stromverbrauchsoptimierung, bei der wir durch intelligente Steuerungen und Lastmanagement den Energiebedarf reduzieren.

In der Produktion setzen wir auf höchste Effizienz: Mit dem Aufbau eines Monitoringsystems für Wasserverbrauch schaffen wir Transparenz über Energieflüsse und identifizieren Einsparpotenziale. Zudem investieren wir ausschließlich in höchst energieeffiziente Fertigungsmaschinen, um den Verbrauch dauerhaft zu minimieren.

Darüber hinaus treiben wir die CO₂-Reduktion durch den Umstieg auf erneuerbare Energien konsequent voran. Dazu gehört die Umrüstung der Fahrzeugflotte auf E-Mobilität, die Installation zusätzlicher Photovoltaik-Anlagen sowie der Aufbau eines umfassenden Monitoringsystems. So machen wir den Einsatz erneuerbarer Energien und die erzielten Einsparungen transparent.

Als Grundlage für all diese Maßnahmen ist Flottweg nach DIN ISO 50001 für Energiemanagement zertifiziert – ein Beleg für unser systematisches und nachhaltiges Vorgehen.

Ein wertschätzender Umgang mit Rohstoffen ist für Flottweg selbstverständlich. Unser Ziel ist es, Ressourcen zu schonen und Abfälle so weit wie möglich zu vermeiden. Viele Dinge im Alltag und in der Produktion müssen dabei beachtet werden, um nachhaltiges Recycling und ein effektives Abfallmanagement zu gewährleisten. Mit unserem neuen Projekt für Abfallmanagement und Kreislaufwirtschaft setzen wir auf einen ganzheitlichen Ansatz: Wir wollen Abfälle nicht nur reduzieren, sondern auch deren Qualität verbessern und eine sortenreine Trennung sicherstellen.

Durch die Nutzung eines durchdachten Recyclingprozesses werden Wertstoffe wieder nutzbar gemacht und in den Wirtschaftskreislauf zurückgeführt. Gleichzeitig prüfen wir kontinuierlich unsere Entsorgungsprozesse und suchen nach innovativen Lösungen, um anfallende Abfälle noch nachhaltiger und effizienter zu verwerten.

Als Grundlage für diese Maßnahmen ist Flottweg nach DIN ISO 14001 (Umweltmanagement) und DIN ISO 9001 (Qualitätsmanagement) zertifiziert – ein Beleg für unser systematisches und qualitätsorientiertes Vorgehen.

Nachhaltigkeit bedeutet für Flottweg nicht nur, die eigenen Prozesse effizient zu gestalten, sondern auch den Blick auf die gesamte Wertschöpfungskette zu richten. Unser Anspruch ist es, unseren Kunden Lösungen zu bieten, die maximalen Ertrag bei minimalem Ressourceneinsatz ermöglichen. Deshalb entwickeln wir unsere Dekanter, Separatoren und Bandpressen kontinuierlich weiter, um sie noch sparsamer und umweltfreundlicher zu gestalten.

Ein wichtiger Hebel dafür ist die Datengewinnung und Analyse: Durch den Ausbau von Machine-Learning-Anwendungen und die Erfassung der Ist-Zustände des Ressourcenverbrauchs direkt bei unseren Kunden schaffen wir die Grundlage für gezielte Optimierungen. Bereits in der Abnahmephase der Maschinen wollen wir relevante Daten sammeln, um Prozesse von Anfang an effizient zu gestalten.

Darüber hinaus setzen wir auf internationale Schulungen für Mitarbeitende der Inbetriebnahme, damit unsere Kunden weltweit von optimal eingestellten Prozessen profitieren können und unnötiger Ressourcenverbrauch vermieden wird. Ergänzend ermitteln wir den Corporate Carbon Footprint (CCF) sowie den Product Carbon Footprint (PCF), um Transparenz zu schaffen und weitere Einsparpotenziale sichtbar zu machen.

Mit diesen Maßnahmen tragen wir dazu bei, dass unsere Kunden nicht nur leistungsstarke Systeme erhalten, sondern auch einen entscheidenden Beitrag zur Ressourcenschonung und Klimaschutz leisten können – ganz im Sinne unseres Leitgedankens: Engineered For Your Success.

Wir entwickeln unsere Produkte so, dass sie langlebig und modular sind und einen positiven Beitrag zur Schonung der Ressourcen leisten. Bereits heute zeichnen sich unsere Dekanter, Separatoren und Bandpressen durch eine hohe Lebensdauer aus – und dank unseres starken Serviceangebots können sie durch regelmäßige Wartungen, Reparaturen und Nachrüstungen noch weitaus länger genutzt werden. Die hohe Modularität unserer Maschinen ermöglicht es, einzelne Komponenten zu erneuern, statt komplette Systeme zu ersetzen.

Um die Kreislauffähigkeit weiter zu steigern, arbeiten wir an Projekten zur Optimierung des Reparaturprozesses, an einem verbesserten End-of-Life-Konzept für Flottweg-Maschinen sowie an Rücknahmeoptionen, die eine nachhaltige Wiederverwertung sicherstellen.

Unser Ziel: Den Lebenszyklus unserer Produkte maximieren und Ressourcen schonen – für eine Zukunft, in der Effizienz und Nachhaltigkeit Hand in Hand gehen.

Auch die vorgelagerte Lieferkette spielt eine entscheidende Rolle in unserem ganzheitlichen Nachhaltigkeitsansatz. Wir übernehmen Verantwortung für die Umweltauswirkungen unserer Beschaffungsentscheidungen. Zusätzlich zu unserem speziell formulierten Lieferantenkodex entwickeln wir auch eine eigene Nachhaltigkeitsstrategie für das Lieferkettenmanagement. Diese Strategie bildet die Grundlage für die Festlegung konkreter Ziele und Maßnahmen zur Reduzierung der Umweltauswirkungen innerhalb der Lieferkette.

Mit diesem Schritt tragen wir nicht nur zur Ressourcenschonung und zur Reduzierung der Emissionen unserer Lieferanten bei, sondern unterstützen auch unser langfristiges Ziel der Klimaneutralität entlang der gesamten Wertschöpfungskette.

Flottweg verfolgt das Ziel, allen Mitarbeitenden ein gesundes, sicheres und angenehmes Arbeitsumfeld zu bieten. Neben ergonomisch gestalteten Arbeitsplätzen hat die Arbeitssicherheit höchste Priorität. Ergänzend dazu steht eine kostenlose Beratungsstelle zur Verfügung, die bei persönlichen, beruflichen oder gesundheitlichen Anliegen unterstützt. Als Arbeitgeber setzen wir auf faire Bedingungen und stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Wertschätzung, Vertrauen und respektvollem Miteinander. Alle Maßnahmen sind in der Norm für Arbeitsschutz DIN ISO 45001 gebündelt, nach der Flottweg zertifiziert ist.

Die kontinuierliche Entwicklung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist ein zentraler Bestandteil unserer Philosophie – denn nur gemeinsam mit einem starken, kompetenten Team können wir langfristig verantwortungsvoll handeln und auch den persönlichen Ansprüchen unserer Mitarbeitenden gerecht werden.

Zuständig dafür ist unsere hauseigene Bildungsakademie. Sie bietet sowohl Präsenzschulungen für Mitarbeitende als auch technische Schulungen für Kunden an und ergänzt dieses Angebot durch die digitale Lern- und Schulungsplattform, den sogenannten Flottweg Campus.

Bei Flottweg stehen Fairness und Chancengleichheit im Mittelpunkt. Wir fördern eine Unternehmenskultur, in der Vielfalt geschätzt und unterschiedliche Perspektiven als Stärke verstanden werden. Inklusion bedeutet für uns, allen Mitarbeitenden ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu bieten – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder individuellen Fähigkeiten. Zudem verpflichten wir uns zu einer gerechten und transparenten Vergütung, um Equal Pay sicherzustellen und Diskriminierung konsequent zu vermeiden.

Unsere Mitarbeitenden sind das Herz von Flottweg – deshalb wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, das Raum für Ideen, persönliche Entwicklung und gemeinsames Wachstum bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit, bis zu 40 % mobil von zuhause aus zu arbeiten, unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Attraktive Vergütung, umfangreiche Benefits und gemeinsame Erlebnisse stärken den Teamgeist und sollen Flottweg zu einem Arbeitgeber machen, bei dem sich Leistung und Lebensqualität ergänzen.

Als Familienunternehmen übernimmt Flottweg Verantwortung für die Region. Wir fördern Sportvereine – vom Amateurbereich bis hin zum Profisport – und unterstützen soziale Einrichtungen mit jährlichen Spenden. Darüber hinaus leisten wir durch unsere wirtschaftliche Stärke am Standort Vilsbiburg und durch soziale Initiativen einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung unserer Heimat.

Integrität bildet die Grundlage unseres Handelns. Bei Flottweg stellen wir sicher, dass alle unsere Geschäftsaktivitäten in Übereinstimmung mit unseren Richtlinien und dem Lieferantenkodex durchgeführt werden. Diese Standards bilden die Grundlage für verantwortungsbewusstes Handeln in allen Bereichen entlang unserer Wertschöpfungskette.

Unsere Compliance-Grundsätze umfassen zentrale Themen wie Ethik und faire Arbeitsbedingungen, Datenschutz und Informationssicherheit, Vermeidung von Interessenkonflikten, Korruptionsprävention und Maßnahmen zur Bekämpfung von Geldwäsche. Um Transparenz und Sicherheit zu gewährleisten, betreiben wir ein Whistleblower-System, mit dem Verstöße vertraulich gemeldet werden können.

Wir entwickeln ein umfassendes Schulungskonzept für unsere Mitarbeiter, um das Bewusstsein für Compliance-Themen zu schärfen und sicherzustellen, dass unsere Werte in unserer täglichen Arbeit zum Tragen kommen.

Ausführliche Informationen zu diesem Thema finden Sie auf unserer Seite Compliance und Corporate Governance.

Bei Flottweg ist die Achtung der Menschenrechte ein wesentlicher Bestandteil guter Unternehmensführung.

Grundlage dafür ist unser Lieferantenkodex, der klare Anforderungen zu Themen wie faire Arbeitsbedingungen, Verbot von Kinder- und Zwangsarbeit, Arbeitssicherheit und Gleichbehandlung festlegt. Alle unsere Lieferanten verpflichten sich zur Einhaltung dieser Standards.

Unsere Nachhaltigkeitsstrategie für das Lieferkettenmanagement spielt eine zentrale Rolle bei der weiteren Stärkung der Umsetzung dieser Anforderungen. Aufgrund dieser Strategie werden wir konkrete Ziele und Maßnahmen definieren, um die Achtung der Menschenrechte in der Lieferkette systematisch sicherzustellen.

Unser Ziel dabei ist eine verantwortungsvolle Beschaffung, die nicht nur ökologische, sondern auch soziale Nachhaltigkeit gewährleistet – für eine faire und transparente Wertschöpfungskette.

Transparenz ist ein zentraler Bestandteil unseres Nachhaltigkeitsansatzes. Wir arbeiten konsequent darauf hin, künftig umfassend über unsere Nachhaltigkeitsbestrebungen berichten zu können. Wir arbeiten darauf hin erstmals 2028 über das Geschäftsjahr 2027 einen CSRD-konformen Bericht zu veröffentlichen. Unser Ziel ist es, uns frühzeitig vorzubereiten und die notwendigen Strukturen zu schaffen.

Wichtige Grundlagen dafür sind: Die doppelte Wesentlichkeitsanalyse, die Ermittlung unseres Corporate Carbon Footprint (CCF) und, die Berechnung des Product Carbon Footprint (PCF). Ein zentrales Thema für die CSRD-Berichterstattung ist die Datenermittlung, -analyse und -auswertung, auf die wir unseren Fokus legen, um valide und transparente Informationen bereitzustellen.

Darüber hinaus erarbeiten wir eine umfassende Nachhaltigkeitsstrategie, die unsere langfristigen Ziele und Maßnahmen definiert.

Unsere bisherigen Schritte unterstreichen unser Bestreben: Flottweg ist seit 2023 EcoVadis-zertifiziert und seit 2023 Mitglied des UN Global Compact (UNGC).